- Unterricht in Deutsch in der Grundbildung bei Kaufleuten und im Detailhandel
- Unterricht in Deutsch und Geschichte in der Berufsmaturität 1 und 2 (Erwachsenen-BM)
- Aktives Einbringen und Mitwirkung in einem dynamischen Team wie bspw. Teilnahme an internen Weiterbildungen und Veranstaltungen
- Interesse an neuen digitalen Unterrichtsmethoden (Unterricht mit BYOD)
- Masterdiplom und die Lehrbefähigung für die Sekundarstufe II (Maturität) mit der Zusatzqualifikation Berufspädagogik
- Fundierte Unterrichtserfahrung auf diesen Stufen
- Freude am Unterrichten und Arbeiten mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Offener und freundlicher Umgang mit Menschen
- Bereitschaft zur Anwendung neuer didaktischen Formen des Lehrens
- Selbstständige, flexible und zuverlässige Persönlichkeit, die gerne in einer kleinen und persönlichen Schule arbeitet
Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen.
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Erhalten Sie ein Halbtax-Abo der SBB ab einem Pensum von 50% und einer Anstellung von einem Jahr oder länger.
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Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge.
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Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.– plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte.
Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.– plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte.
Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.– pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen.
Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.– pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen.
Ergonomische Arbeitsplätze sowie Sport- und Bewegungsangebot.
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- Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen.
- Erhalten Sie ein Halbtax-Abo der SBB ab einem Pensum von 50% und einer Anstellung von einem Jahr oder länger.
- Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge.
- Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.– plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte.
- Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.– pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen.
- Ergonomische Arbeitsplätze sowie Sport- und Bewegungsangebot.
